S1. Cumplimiento del plan de trabajo *

S2. Adecuación de la población atendida a los criterios de focalización del programa *

S3. Capacidad para encontrar respuestas frente a situaciones adversas *

S4. Cumplimiento de horarios y días de atención acordados *

S5. Cupos / Seguimiento de casos *

S6.Promoción del acceso de la población atendida a las prestaciones o servicios sociales *

S7. Permanencia o adhesión de la población al dispositivo *

S8. Promoción y articulación de redes locales institucionales *

S9. Promoción de la participación ciudadana *

S10. Espacios adecuados y suficientes para la implementación del programa *

S11. Disponibilidad y acceso a equipamiento, insumos y materiales necesarios para la implementación de las actividades planificadas *

S12. Receptividad e incorporación de recomendaciones de la supervisión *

S13. Participación y asistencia a instancias de formación, capacitación y/o supervisión propiciadas por MIDES *

S14. Estabilidad de los equipos *

S15. Cumplimiento de perfiles técnicos establecidos *

S16. Acompañamiento de la OSC al Equipo Técnico *

S17. Articulación entre el equipo técnico y otros dispositivos de la dirección o instituto *

S18. Cumplimiento con las demandas de información del programa *

S19. Capacidad de reflexión, conformación de equipo y desarrollo de la tarea técnica *

S20. Receptividad de la OSC o Cooperativa a los señalamientos del supervisor/a sobre el trabajo de los integrantes del Equipo Técnico *

S21. Implementación y cumplimiento de los lineamientos del protocolo *

Observaciones

A1. Cumplimiento de los plazos de presentación de rendiciones durante el Convenio *

A2. Respeto de los criterios de presentación de las rendiciones del Convenio *

A3. Tiempo de respuesta a observaciones realizadas por la auditoría del Mides *

A4. Cumplimiento del presupuesto presentado para realizar el Plan de Trabajo (último Plan de Trabajo vigente) *

A5. Devoluciones de dinero pendientes (aplica sólo para Convenio cerrado) *

A6. Cumplimiento de obligaciones salariales y legales *

A7. Cumplimiento de carga horaria sobre el total de las horas establecidas en el Plan de Trabajo (vigente) *

A8. Cumplimiento con las horas asignadas por cada persona del equipo *

Observaciones

I1. Cumplimiento con la cantidad de formularios de seguimiento y evaluación solicitados *

I2. Calidad del llenado de la información solicitada *

I3. Cumplimiento con los plazos previstos en el llenado de información *